李新民（右）在钻台上研究工作。记者丁伟摄
在中国石油工业史上，有一支英雄的钻井队——大庆油田1205队。这个队的第一任队长就是20世纪“百年中国十大人物”之一的铁人王进喜。
然而，在1205钻井队建队50周年前夕，第十八任队长的位置竟然一时无人敢接。队长人选的难以确定预示着新时期的起点。05队最终产生的第十八任队长叫李新民。
接任铁人队第十八任队长，担起沉甸甸的历史责任
2003年3月2日，李新民就任1205队第十八任队长。从此，他肩上就多了一份压力和责任。
李新民接任队长前，组织上先后找过三个后备人选正式谈话，但都被以“个人能力不够”为由而谢绝了。组织上找李新民谈话时，起初他也感到突然和为难。1990年从大庆石油学校毕业被分配到1205队的李新民，从场地工、大钳工、技术员、副队长干到队党支部书记，李新民一直没离开05队。他最清楚05队队长的担子有多重。
最后一次谈话，两位领导别的话没多说，直接拉上他：“走，到荣誉室看看去。”
1205队是大庆油田会战传统教育基地、中国石油“企业精神教育基地”。荣誉室是1205队的队史馆，那里面的桩桩件件都是物化了的铁人精神。听说要上荣誉室，李新民脸红了，眼圈红了。他在05队当了6年党支部书记，每年都带领新工人在这里讲光荣队史，也无数次陪外来参观者进荣誉室。在荣誉室里，李新民蓦地想起铁人老队长当年的“左膀右臂”戴祝文跟他的一次谈话。
那是一年前的2月26日，农历正月十五，1205队一名24岁的大钳工突然被公安局当成杀人“逃犯”抓走了。李新民火速赶到公安局，一进门就拨开阻拦的人：“我要见你们局长和政委！”“我是谁？我是1205钻井队党支部书记！”1205队这个牌子让值班人员退缩了。
原来当时公安人员着便衣在市区追查一个杀人疑犯，一名便衣没看清，误抓了这名大钳工。一场虚惊使李新民认识到，1205钻井队这个“牌子”还是很管用的。
但没想到的是，戴祝文听说这事后，打电话约李新民“面谈”。那时戴祝文老人正在病中。老人跟李新民说：“05队这个名字不是用来吓唬人的金字招牌，而是责任的象征，是铁人精神的象征。任何人都不能把05队当招牌来打，要把老队长的精神永远传下去。”戴祝文声音轻微，却让李新民羞愧。一年后，老会战戴祝文去世。这次“面谈”成为铁人战友、老1205队队员的“遗嘱”。
“荣誉室首先是教育05队人的，教育自己的，传承铁人精神在我们这一代不能成为空话，这个队长再难我也要干！”
自李新民接任1205队队长职务后，温家宝、贾庆林等党和国家领导人先后到1205钻井队考察。温家宝总理的嘱托，指明了在市场经济时代石油队伍的前进方向：“我们要把铁人精神一代代传下去。把爱国、创业、求实、奉献的大庆精神发扬光大，把艰苦奋斗的优良传统一代代保持下去。”
率先推出“绿色钻井”理念，让“为油田负责一辈子”精神结出新的硕果
“老队长活在今天会怎么办？”遇到新问题，新时期的05队人都习惯这样问一句。李新民也一样。
2004年2月，1205钻井队钻井总进尺在全国率先突破200万米大关。刚当了不到一年队长的李新民没让大肆宣传。他说，200万米是以铁人老队长为代表的几代05队人共同努力的结果，我这个新队长只能是对照老队长找差距。
这年5月，1205钻井队在大庆萨北地区打井，当时正值大庆全局钻井队伍举行劳动竞赛。“铁人队打慢了就会丢人。”全队人都是一样的心思。钻完这口井赶那口井，环境保护忘了，井场没有及时收拾。李新民从北京开会回来时，队里这样连续打了10多口井。
“老队长活在今天会怎么办？他会听任土地受污染？”李新民看见地上的油污，想起铁人老队长当年组织回收队的故事。他什么也没说，带领倒班工人将10多口井一口一口地进行清理。事后，李新民在队上作了检讨。他没有批评别人，而是用国内外打井污染环境的沉痛事例启发大家。他说：“钻井人的科学发展观就是每件事、每米进尺都要围绕安全、环保去做。”
从此，1205队在大庆率先推出“绿色钻井”服务理念，实现了“两不落一保持”的绿色承诺，即保证油污不落地、泥浆不落地，保持施工前后井场和驻地的原貌不改变。在钻井时，泥浆池都要用塑料布铺好，防止钻井液渗透；在井场、驻地实行袋装垃圾，做到“走一处，净一处”，污染井场的事再也没有发生过。05队不仅受到甲方的高度评价和当地群众的赞扬，也成为甲方的免检单位。
为使职工牢固树立“为油田产能建设负责一辈子”的精品意识，提高质量管理水平，李新民带领井队严格按照ISO9002质量标准，全面落实目标责任制。每次开钻前，他总是根据地质情况和钻井过程中可能出现的问题，认真组织干部职工学习“单井施工作业指导书”。施工中，他根据生产中的不同情况，班班组织制定技术措施及应急预案，并推行实施泥浆大班全天驻井制、副司钻坐岗制，及时把好开钻前、打开油层前、完钻电测前和固井前四道泥浆处理关，做到勤观察、勤测量、勤维护，从而使质量得到有效保证。
担任队长以来，他带领1205队继续创出井身质量和固井质量合格率均达100%的好成绩，成本节余也年年位于公司钻井队前列。2003年10月，1205队通过HSE和IS09002国际认证，获得中国石油天然气集团公司甲级钻井队资格，拿到了进军国内外钻井市场的“通行证”。
走出国门逐鹿海外，圆了铁人老队长的世纪梦想
当中国石油集团提出建设具有较强国际竞争力的跨国企业集团目标之时，李新民和1205队钻工的心也动了。铁人老队长曾说过，我们要有远大的胸怀，要放眼世界。替老队长圆梦成了1205队人的心愿。
到国外打井，就得从头学起。
2003年3月，李新民上任伊始，1205队便建立了自己的“青工岗位技校”，文化理论课堂设在队荣誉室旁的会议室。他亲任授课教师，申冠、盛文革两位前任队长也来指导大家学习前沿钻井技术、涉外承包等知识。这里的课堂从此昼夜都有攻读的身影。
一日一题，一周一练，一月一考，一季一赛，一批“本岗精、多岗通、全岗能”的技术能手在“岗位交叉、技能升级”的达标竞赛中诞生。团中央就此专门在1205队召开“青工岗位技校”经验交流会。
“学习就是为了掌握新技术、新工艺，解决生产中遇到的难题。”3年多来，他和革新小组创新实践，解决了20个生产难题。
2003年4月，大庆油田南1—32—斜242井施工。由于施工难度大，进展慢，李新民仔细比较每段进尺的技术参数，发现井眼轨迹不稳定。他和技术人员研究后，建议调整技术方案，并采用泥浆脉冲随钻测斜仪控制井眼轨迹。他利用计算机对定向井的相关数据进行认真处理，确保了上百组数据无一差错。定向一次成功。甲方人员都沉浸在成功的喜悦之中。李新民则看得更远：“重要的是将来到国外打井，我们就多了一套拳脚！”
2003年5月，1205钻井队安装全公司第一部变频钻机，李新民带领大家按图纸边琢磨边操作。他在井队连续工作一个多月，多日见不到他身影的妻子领着儿子来到井场看他。他只是利用午休时间领着妻儿到附近商场买些吃的，就打发他们回家了。
为了能够成功打入国外市场，2005年3月，李新民和05队33名队友到油田高级人才培训中心进行3个月的全封闭式学习。学习期间，他定下一条“铁规”——不管是在教室还是宿舍，见面必须说英语。经过不懈努力，所有人员全部通过英语900句、HSE和IADC井控培训，人人能用英语填写生产报表。李新民还以优异的成绩通过集团公司的“小托福”考试。之后，为尽快学习深井钻井技术，他带领队友到钻井一公司拜师学艺。8月，他带队到天津高标准、高质量、高速度组装了新型钻机，顺利通过国际钻机检测公司Modspec的验收。9月回到大庆油田安装调试ZJ40DBS钻机，成功打出2306米的调整井。
这年11月，中标苏丹3/7区块，标志着1205钻井队成功闯入国际钻井市场。
今年2月，李新民带领海外项目组正式开赴苏丹油田。这是1205钻井队从上个世纪50年代建队以来首次走出国门打井，实现了铁人老队长走向世界的愿望。
用铁人精神融魂铸魄，成为永远前进的不竭动力
钻工们今天已告别刹把，住进宾馆化的空调营房。时代的进步并没有使大自然天遂人愿，反倒使长年奋战荒原的钻工们有了巨大的心理反差。同样是年轻人，别人花前月下，依偎私语，钻工却野外作业、远离亲人。
当代钻工首先需要牺牲的是自我，需要战胜的也是自我。在这个战胜自我的过程中，李新民带领1205队交出了完美的答卷。
铁人老队长的形象伴随1205队今年年初走进了非洲。稍有不同的是，1205队队名前冠有两个英语字母：G、W。李新民在越洋电话中告诉记者，“这是‘长城’的英文缩写。我和队友也私下理解为‘1205队代表中国’。”而李新民的头衔也不再叫“队长”，而是“GW1205海外项目经理”。
称呼的改变能促进思想观念的更新，但改变不了骨子里的铁人魂。这种生生不息的铁人精神，成为1205队不断攻坚啃硬的动力。
今年2月21日，GW1205队抵达苏丹首都喀土穆，3月9日到苏丹港清关。在运输车辆不足的情况下，为了赶在雨季到来之前开钻，34名GW1205人也人拉肩扛装卸，“是在机械化作业不能顾及的环节上，我们先研究了安全防范问题。比同类钻机清关少用两周时间。”李新民说，“除了安全和时间，我们没有想别的。”
因为只有05队人知道，铁人老队长的形象几十年来一直在自己心中。每当相似的困境和危难出现时，05队的人就会不假思索地像老队长那样去做。李新民更是这样，当队长3年多来，每年守在井上的天数不少于270天，每年有2800多个小时跟班作业。
为了早日开钻，李新民带领33名队友夜以继日安装调试。经过17天的艰苦奋战，设备、资料、人员管理全部通过甲方检测，达到API国际标准，获得施工许可。
在现场验收设备的甲方监督向李新民竖起了大拇指，说：“你们的管理水平NO.1！你们的吃苦精神NO.1！”
2006年4月13日，GW1205队到苏丹的第一口井正式开钻。4月正是苏丹最热的季节，白天平均气温在45至50摄氏度。安装设备阶段，李新民与大伙儿一道，每天要在高温下工作14个小时以上，每人每天要喝下至少17瓶矿泉水，并且不必排尿，身体的水分都从汗腺蒸发了。不管多热的天，大伙儿都把捂得严严实实，为的是防止水分过度蒸发。打第一口井时，当地将进入雨季，如不及时撤出，设备就要被困在一片沼泽中。甲方的意见是：一个月内如果不能完钻，最好放弃这口井，先搬到安全的地方。但李新民和队友们不甘心，因为设备刚安装调试合格，搬到别的地方，就要浪费不少时间。
干！他们每天从早晨6点一直干到晚上10点多。4月初的苏丹热得像桑拿房，而当地一种虫子如在人身上爬过，所到之处就会起水泡。他们虽有防备，但手和脖子还是常常受到攻击，十分痛苦。
“不发扬铁人精神，在国内不行，在国外也不行！”李新民同大伙儿齐心协力，赶在雨季到来之前，交出了走出国门的第一口井。交井时，甲方连声说：“了不起！”
4月29日，1205钻井队仅用17天就成功交出第一口优质探井。
交井这天，望着钻塔上高高飘扬的国旗和队旗，李新民似乎看到，1966年1205队年进尺突破10万米大关，超过了当时美国的“王牌”钻井队和苏联的格林尼亚“功勋”钻井队。如今，1205队登上国际舞台，为祖国争光，为铁人争气，为企业争效。到11月13日，李新民率队在海外7个月交井9口、进尺1.695万米。
20世纪，1205钻井队被誉为钢铁钻井队；21世纪，1205钻井队被树为中国石油百面红旗。李新民带领1205队荣获“全国青年文明号”单位、全国青年文明号“十年成就奖”等称号。李新民荣获集团公司“十大杰出青年”、中央企业劳动模范、全国劳动模范等荣誉称号。
李新民和1205队的将士一样自豪。自建队以来，1205队累计交井1714口、总进尺214万米，相当于钻透242座珠穆朗玛峰。这是1205队的新高度，也是铁人精神的新高度！
